Implant de nómina
Buscamos un Implant de Nómina encargado de administrar y procesar las nóminas de los empleados del cliente, garantizando una gestión precisa y conforme a las normativas fiscales y laborales. Este rol es el vínculo directo entre GMP Sistemas y GKN Automotive, y se encarga de atender las consultas y necesidades de los colaboradores en relación con su nómina.
Responsabilidades Principales:
Gestión de Nómina: Procesar nóminas quincenales y mensuales, asegurando cálculos correctos de sueldos, deducciones y compensaciones, así como la aplicación adecuada de conceptos como bonos y comisiones.
Atención a Empleados: Brindar soporte en consultas de nómina, recibos de pago y deducciones; resolver incidencias con actitud profesional.
Cumplimiento Legal y Fiscal: Cumplir con las normativas fiscales y laborales, realizar reportes al IMSS y SAT, y gestionar pagos y declaraciones de impuestos derivados de la nómina.
Reportes y Análisis: Generar reportes periódicos sobre costos de nómina y análisis de variaciones, manteniendo un control documentado de nómina.
Coordinación y Comunicación: Colaborar con recursos humanos y finanzas del cliente para coordinar procesos de nómina; servir de enlace entre el cliente y el proveedor de nómina.
Requisitos del Puesto:
Educación: Licenciatura en Administración, Contaduría, Recursos Humanos, o áreas afines.
Experiencia: 2-3 años en administración de nómina, preferiblemente como inplant, gestionando nóminas de 1,000 empleados o más, y experiencia con sistemas ERP (SAP, TRESS, Workday).
Conocimientos Técnicos:
Legislación laboral y fiscal sólida.
Manejo de sistemas de nómina y cálculo de prestaciones.
Dominio de Excel (intermedio o avanzado) y experiencia en reportes al IMSS y SAT.
Habilidades: Atención al detalle, capacidad para trabajar bajo presión y excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.
Condiciones Laborales:
Horario: Lunes a Viernes, 8:00 a.m. a 5:00 p.m., con disponibilidad para horas extra.
Modalidad: Presencial en las oficinas del cliente.
Compensación: Sueldo bruto de $20,000 - $22,000 + prestaciones de ley.
Responsabilidades Principales:
Gestión de Nómina: Procesar nóminas quincenales y mensuales, asegurando cálculos correctos de sueldos, deducciones y compensaciones, así como la aplicación adecuada de conceptos como bonos y comisiones.
Atención a Empleados: Brindar soporte en consultas de nómina, recibos de pago y deducciones; resolver incidencias con actitud profesional.
Cumplimiento Legal y Fiscal: Cumplir con las normativas fiscales y laborales, realizar reportes al IMSS y SAT, y gestionar pagos y declaraciones de impuestos derivados de la nómina.
Reportes y Análisis: Generar reportes periódicos sobre costos de nómina y análisis de variaciones, manteniendo un control documentado de nómina.
Coordinación y Comunicación: Colaborar con recursos humanos y finanzas del cliente para coordinar procesos de nómina; servir de enlace entre el cliente y el proveedor de nómina.
Requisitos del Puesto:
Educación: Licenciatura en Administración, Contaduría, Recursos Humanos, o áreas afines.
Experiencia: 2-3 años en administración de nómina, preferiblemente como inplant, gestionando nóminas de 1,000 empleados o más, y experiencia con sistemas ERP (SAP, TRESS, Workday).
Conocimientos Técnicos:
Legislación laboral y fiscal sólida.
Manejo de sistemas de nómina y cálculo de prestaciones.
Dominio de Excel (intermedio o avanzado) y experiencia en reportes al IMSS y SAT.
Habilidades: Atención al detalle, capacidad para trabajar bajo presión y excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.
Condiciones Laborales:
Horario: Lunes a Viernes, 8:00 a.m. a 5:00 p.m., con disponibilidad para horas extra.
Modalidad: Presencial en las oficinas del cliente.
Compensación: Sueldo bruto de $20,000 - $22,000 + prestaciones de ley.
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Requisitos
Estudios
Educación superior - Licenciatura
Valorado
Experiencia profesional
2 años
Sobre Aliato
Somos una organización especializada en Recursos Humanos con 30 años de experiencia en el mercado. Fundada por socios mexicanos, contamos con 4 oficinas que dan servicio a nivel nacional. Estamos enfocados en proveer soluciones que aporten competitividad y valor a las empresas y les permita contar con el mejor talento en México. Nuestro compromiso es con el empleo en el país y con las mejores condiciones laborales, cimentados en un excelente servicio y con valores que practicamos cada día.
